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ご案内 企業の皆様へ

紹介予定派遣について

紹介予定派遣とは、派遣期間(最長6ヵ月)を定め就業後正社員として採用頂いただく制度です。
自分のキャリアを活かして双方の合意によって正社員を目指すあなたには紹介派遣をおすすめします。

雇用関係図
派遣スタッフ
最長6ヵ月試用後
派遣先企業
直接雇用契約後正社員へ
正社員契約社員
<紹介予定派遣の魅力>
・正社員で働く前に本当に自分にあった職場や仕事内容かどうか確認します。

人材派遣について

派遣スタッフは新報キャリアステージと雇用関係を結び、派遣先企業の管理の下で働きます。
ワークライフバランスを大事にしたいあなたは人材派遣をおすすめします。

雇用関係図
派遣スタッフ
業務の指示
雇用関係
労働提供
派遣先企業
派遣契約
新報
キャリアステージ
<人材派遣の魅力>
・経験したことのない職種でも興味があれば挑戦する機会がもてます。
・仕事を選ぶのはあなた次第です。